Statut SITPChem stanowi, że Walny Zjazd SITPChem jest najwyższą władzę organizacji (Rozdział IV §21 p. 1). Walny Zjazd SITPChem zwoływany jest przez zarząd Główny raz na 4 lata (Rozdział IV §23 p. 1). Walny Zjazd SITPChem uchwala zasady i kierunki działalności SITPChem (Rozdział IV §22 p. 1).
Ostatni, 31. Walny Zjazd Stowarzyszenia odbywał się w Ustroniu, w dniach 26-28 września 2018 r. Podczas Zjazdu została podjęta uchwała:
UCHWAŁA XXXI WZ SITPChem
Ustroń, 26-28 września 2018 r.
Uczestnicy XXXI Walnego Zjazdu składają podziękowania i wyrażają wdzięczność Profesorowi Jackowi Kijeńskiemu za pracę na rzecz Stowarzyszenia podczas pełnienia funkcji Prezesa ZG SITPChem przez 4 kadencje.
- Kontynuować starania o pozyskiwanie nowych członków SITPChem, zarówno zwyczajnych jak i wspierających.
- Wykorzystywać wszystkie możliwe obszary współpracy z PTChem, PIPC, uczelniami, szkołami i innymi organizacjami oraz przeanalizować warunki współpracy międzynarodowej.
- Kontynuować działania zmierzające do podpisania umowy z Grupą Azoty na przeprowadzanie egzaminów na uprawnienia energetyczne i szkoleń na warunkach rynkowych, przez miejscowe oddziały SITPChem – na podstawie podpisanego w maju 2018 r. w Krynicy Listu Intencyjnego
- Kontynuować tworzenie wirtualnego muzeum przemysłu chemicznego.
- Wykorzystać nowoczesne sposoby komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej w działalności Stowarzyszenia.
- Wykorzystywać dobre praktyki poszczególnych oddziałów w działalności Stowarzyszenia
- Kontynuować starania o wznowienie edycji miesięcznika CHEMIK.
- Podejmować różnorodne, nowe formy zainteresowania młodzieży chemią (np. dni Chemii, zajęcia laboratoryjne, konkursy itp.).
- Wykorzystywać okolicznościowe imprezy do przybliżenia działalności Stowarzyszenia i ludzi zasłużonych dla chemii.
- Upowszechniać stanowiska SITPChem wypracowane na seminariach i konferencjach SITPChem
- Podjąć starania o pozyskiwanie zewnętrznych źródeł finansowania działalności statutowej SITPChem, szczególnie z organizacjami produkcji chemicznej.
- Prowadzić skuteczne działania upowszechniające dorobek Stowarzyszenia.
- Zdefiniować we współpracy z firmami i instytutami naukowymi deficyty w kompetencjach zawodowych pracowników-absolwentów szkół i uczelni.
- Rozważyć powołanie klubu członków Honorowych przy ZG SITPChem.
- Podjąć działania mające na celu wpływanie na proces właściwego kształcenia kadr,
w szczególności inżynierów. - Rozwijać i upowszechniać koleżeńskie relacje w działalności Stowarzyszenia.
Ustroń-Jaszowiec, 27.09.2018 r.